为落实“作风建设年”各项活动，转变工作作风，促进工作落实，3月11日，西峰局办公室组织召开“作风建设年”活动专题对照研讨会，分管副局长张西宁出席会议并参加研讨。  

  会议传达了上中游管理局、西峰局“作风建设年”活动动员部署会议精神，并详细解读了西峰局“作风建设年”活动实施方案内容。与会全体人员就法治意识、工作认真度、担当精神等方面，结合自身实际工作，分别做了交流发言。

  会议要求，办公室作为全局职能中枢和综合协调部门，此次活动中要做到以下几个方面：一要提高政治站位，深刻认识开展“作风建设年”活动的重要意义和必要性，按照上级和我局相关决策部署，多形式扎实开展“作风建设年”学习交流研讨。二要正视问题，通过学习提高认识，以“事交我办请放心，文经我手无差错”的工作态度，进一步增强作风建设的责任感，认真查摆干事创业氛围、工作思维流程等方面的差距，做好各阶段对照检视、整改落实工作。三要把“作风建设年”活动与本职工作相结合起来，推动作风建设形成长效机制，提升个人综合素养，以作风建设推进办公室各项工作再上新台阶。

  办公室全体职工参加了会议，并对照3个方面、17个问题，逐项梳理了清单。